Nell'ottobre del 2008 gli studenti delle scuole private di Osaka si sono presentati alla sede della provincia con questa richiesta: "Non toglieteci la possibilità di studiare". Lo scopo era protestare contro alcuni provvedimenti del governatore Toru Hashimoto.
Eletto nel gennaio del 2008 con un consenso superiore all'80 per cento, l'ex stella della televisione Hashimoto ha introdotto alcune riforme presentando Osaka come un'azienda in fallimento che doveva tagliare le spese. Uno dei primi provvedimenti è stata la riduzione delle sovvenzioni alle scuole. La conseguenza è stata pesante soprattutto per la maggior parte degli istituti privati che a primavera, con l'inizio dell'anno scolastico, hanno aumentato le rette. Negli ultimi anni le iscrizioni nelle scuole private erano aumentate a causa della sfiducia nei confronti di quelle pubbliche, che hanno problemi di organizzazione e pochi insegnanti qualificati.
Ora, però, molti genitori non sanno come far continuare gli studi ai figli. "Sarà anche colpa della crisi finanziaria, ma i nuovi iscritti diminuiscono ogni anno", dice Kazuhiko Kojima, direttore di un centro di recupero degli anni scolastici. Forse i tagli non renderanno Osaka la città dei bambini sorridenti come vorrebbe Hashimoto. Ma probabilmente riporteranno gli studenti nelle scuole pubbliche.
di Alessia Cerantola per Internazionale
giovedì, giugno 04, 2009 |
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In Giappone l'anno scolastico finisce a marzo e ad aprile i neolaureati cominciano a lavorare. Di solito le aziende inviano le loro offerte di lavoro alle scuole entro l'ottobre dell'anno precedente la laurea, assicurando così agli studenti un impiego appena finita l'università.
Ma con l'aggravarsi della crisi economica molte aziende hanno dovuto cancellare le naitei, le promesse informali d'impiego presentate prima della fine dei corsi. La marcia indietro di molte ditte sta diventando un problema, scrive il settimanale Shukan Diamond, tanto che il ministero della salute e del lavoro ha deciso di pubblicare i nomi di quelle che non hanno mantenuto il loro impegno. Inoltre, molte aziende – da quelle automobilistiche a quelle editorial come la televisione pubblica Nhk, alle banche – hanno ridotto il numero di assunzioni. La Toyota è scesa da novecento a meno di seicento persone. I neolaureati a Tokyo quest'anno sono 150mila. "La partecipazione agli incontri informativi è aumentata di tre o quattro volte rispetto all'anno scorso", spiega Hirokazu Hikuch della Triumph, una ditta che si occupa di risorse umane, "e questo fa una buona impressione ai datori di lavoro. Ma gli studenti sono così ansiosi di trovare un posto che scelgono le aziende senza chiedersi se sono davvero quelle che fanno per loro".
di Alessia Cerantola per Internazionale
martedì, maggio 26, 2009 |
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